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微博: 8月25日, 女孩到上海进电子厂工作,由于没有接种疫苗而无法办理入职手续(via:鹤壁焦点)。
企业不得以防疫为由变相进行就业歧视,不得以工作无关的不合理因素歧视劳动者,减少其工作机会。设置这样的入职条件已涉嫌违法,问题是企业为什么要提这样的条件? 说好的5872的微博视频

(来自说好的587222/08/27)

阅读原文:m.weibo.cn/status/M2WaqnZWj
备份1:archive.ph/wip/SJFft
备份2:web.archive.org/web/2022082706

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