公司为监督员工在其办公室装监控,法院:立即停止侵害行为,并张贴书面公告赔礼道歉
#隐私权 原告韩某某于2010年5月至2022年4月2日在被告某化学有限公司处工作,双方于2019年5月4日签订书面劳动合同,约定原告的工作岗位为物流主管。(来自搜狐-九派新闻23/12/18)
阅读全文: https://at.laborinfocn3.com/articles/url?lk=https%3A//www.sohu.com/a/744923079_121019331
原链接: https://www.sohu.com/a/744923079_121019331
备份1: https://archive.ph/wip/6ciDm
备份2: https://web.archive.org/web/https://www.sohu.com/a/744923079_121019331
@labor
签劳动或雇佣合同时,一定要双方同意, 法律也不能管太宽