【实证翻译】管制劳务派遣：一场猫捉老鼠的游戏

#劳务派遣 这是一篇2018年的旧文，但其中提到的劳务派遣、外包在今天却被滥用得更加严重。当时，劳务派遣工人数量已经增长到超过4000万，越来越多工人陷入无保障的临时工地位。国家不得不出手管制，人社部发布了《劳务派遣暂行规定》，要求企业在2016年之间将劳务派遣人数控制在10%以内，并且，劳务派遣员工需与正式员工同工同酬。因此，这篇文章的题目才会是“猫捉老鼠的游戏”，猫是劳动部门，老鼠是企业。但是，猫是不是在认真抓老鼠？猫抓到老鼠了吗？老鼠如何躲避？这些问题到今天来看，显然，猫失败了，劳务派遣被更加滥用，10%的人数上限已经形同虚设。而作者则透过实际访谈劳动部门官员、企业人资、派遣机构来分析这个问题。（来自中国劳动趋势23/05/16）

阅读全文: https://search.laborinfocn2.com/articles/url?lk=https%3A//www.laodongqushi.com/dispatch_labor/
原链接: https://www.laodongqushi.com/dispatch_labor/
备份1: https://archive.ph/wip/IjcKV
备份2: https://web.archive.org/web/https://www.laodongqushi.com/dispatch_labor/