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给工资取个生活费等“别名”,就可以逃避劳动关系了吗?

易胜男表示,兼职、临时工、自由职业者等,因其工作时间、地点和方式较为灵活,一些用人单位不愿意签订正式的劳动合同。保姆、护工等家庭服务人员,由于工作环境私人化,难以获取正式的书面证据,容易出现劳动关系认定争议。根据《劳动和社会保障部关于确立劳……(来自搜狐-中国青年网24/07/04)

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