工劳小报第46期：被撤回的应届生Offer

近年来已有多个企业通过校园招聘发放Offer后单方解除协议，这一现象常发生在毕业季，即应届生离校的节点，也是求职尾声阶段。校园招聘流程通常从前一年秋季或本年春季展开，应届生在经历数次笔试和面试后，会在毕业当年的第一季度和学校、企业签订三方协议（即《毕业生就业协议书》）。值得注意的是，在协议背后，有哪些行业是毁约重灾区？在当前就业形势下，不公正的毁约方式对应届生的损失影响又是什么？

本期关注：

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（来自工劳小报24/08/01）

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