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杨浦人才网出现招聘信息:要求男性50岁、女性40岁以下!检察院:构成性别歧视

杨浦检察院发现,区内一家劳动保障服务中心在招聘时,要求男性年龄在50周岁以下,女性在40周岁以下。检察院认为,该单位通过设置男女差别化年龄要求,变相提高了妇女录用标准,违反了妇女权益保障法、就业促进法等规定。虽然该中心解释是因男女退休年龄不……(来自网易-上观新闻24/11/12)

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原链接: 163.com/dy/article/JGQ6OH6N055
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